3.労災認定を申請するのに困ったこと(本ブログの目的)

労災申請

 私がうつ病? まさか? この後襲い来る症状は大変辛いものでした。というよりも、まだ辛い状況です。 

 本ブログの目的は、これまで法律的なものを全く知らない素人が労災認定の申請に当たって困ったことをまとめ、これから申請する方の労災認定の申請にお役にたちたいことです。

 自分の現状は労災認定の申請は終わっており、結果待ちの状態です。従って、こうすれば認定がおりるというものではなく、あくまでもアイデアの参考にしてくださいという程度です。

 結論としては、解決のために、私は社労士さんを雇いました。できる限り社労士さんを雇って相談することをお勧めします。

 精神疾病の労災認定のメリットは現時点ではわかりません。今なおうつ病の頭では深いところまで考えが及びません。この辺も少しずつ考えていきたいと思います。

申請に当たって困ったこと

 (1)労働時間の算出が難しい?

    ・就業表の勤務時間は無理やり書かされたものであり、実際は違う!

    ・手待ち時間か、休憩時間か?

    ・車の運転時間(運転日報)はそのまま労働していたと信じてもらえる?

    ・休憩時間はどの位取った?

 (2)法定時間外労働時間の算出なんてできるか!

    ・残業時間が計算できない!

    ・計算した値が労災基準の強判定と比較できるのかわからない!

    ・中判定+中判定=強判定になることもある?

 (3)申請書の作成は、うつ病の私には厳しい!

    ・書くことがいっぱいあって所定の様式には書ききれない!

    ・様式〇の医師の証明欄に主治医が記載してくれない!

    ・自分が考えていることと社労士さんが受けている印象は違う!

 (4)相談する相手がいない

    ・誰に相談すればよいの?

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